静安医院举行2018年首场新员工入职培训

发布日期:2018-01-20    浏览次数:35

       1月20日下午两点,来自于康复科、药械科、老年病科、麻醉科、手术室及各护理单元的新入职的临床医、技、护人员20多人早早来到了外科楼二楼会议室培训会场,期待着新员工入职培训的开始。 “欢迎大家加入我们静安医院大家庭,也感谢大家抽出时间来参加今天下午的培训……”伴随着主持人的开场白,静安医院2018年首场新员工入职培训拉开了序幕。

静安医院举行2018年首场新员工入职培训

       此次培训由院办组织开展,培训内容包括医院文化及规章制度、护理礼仪、医保政策及民营医院的经营营销四个方面的主题。医院副院长旷昌凯首先代表院领导对新员工的到来表示欢迎,并向与会人员通报了2017年医院的发展成果,对新员工的发展提出了希望。随后,院办人事主管孙德芹、护理部兼院感办主管吴德玲、医保办主管何经菊分别从各自的工作领域对新员工开展了培训。培训过程中,新员工们认真聆听,积极互动,并就工作中实际遇到的问题与培训主讲人进行了充分的沟通交流。最后,旷院长对各个培训主讲人精心准备的培训内容以及新员工的学习精神进行了充分肯定,并向全体人员分享了个人多年来民营医院的经营营销经验,同时结合医院的自身定位以及中长期发展规划,从不同角度、不同层面剖析了全员营销的重要性。

       通过此次培训的开展,新员工们受益匪浅,纷纷表示希望院办今后多开展类似的培训活动,搭建一个交流学习的平台,并对医院的未来发展充满了信心!